sábado, 16 de agosto de 2008

Soundslides: imagem, som e texto para jornalismo

Por Tariq Saleh, de Beirute (*)

Websites de rádios e jornais dos Estados Unidos vêm cada vez mais usando uma ferramenta criada para jornalismo online chamada de Soundslides - a união entre áudio, texto e imagens.

Grandes reportagens já foram publicadas usando-se a tecnologia, como a premiada The Women of Kabul (As Mulheres de Cabul), do site do The Washington Post. O programa básico pode ser baixado gratuitamente na web. Organizações podem optar pela versão Plus, mais completa e ao preço de US$ 69,95. Mas o básico não compromete e faz muito bem o serviço.

A ferramenta apresenta dois botões de upload: em um, o usuário carrega o áudio; no outro, carrega-se fotos relacionadas à matéria. Após estes dois processos, o programa cria uma espécie de storyline e dimensiona as fotos para o tempo de duração do áudio. A aplicação dá ao jornalista opções de efeitos de transição entre fotos, legendas, título e texto para completar a matéria.

Depois da edição de todo o material, o projeto é exportado, criando-se uma pasta com todo o conteúdo. Basta então usar um programa como o Dreamweaver para ler o código Embed e postar em um blog ou site.A ferramenta virou mania entre blogueiros e pode dar mais "sabor" às matérias de rádio por dar ao ouvinte a imagem e detalhes que podem ser complementados com texto.

Em julho, a Universidade Americana de Beirute (AUB) realizou um treinamento em jornalismo online e Web 2.0 para jornalistas árabes dentro do Programa de Treinamento em Jornalismo.Na série de workshops, em que fui convidado a dar treinamento, o Soundslides foi uma das estrelas, atraindo muita atenção dos profissionais pela facilidade e versatilidade da ferramenta. Veja um tutorial ensinando a usar o programa.

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*Tariq Saleh é jornalista e correspondente estrangeiro para a BBC Brasil em Beirute, cobrindo Oriente Médio e África. É colaborador da Folha de S.Paulo, revistas brasileiras e estrangeiras e produtor de TV freelancer.

Fonte: JW

sexta-feira, 1 de agosto de 2008

Pirelli abre inscrições para Programa de Estágio

São 100 vagas em Engenharia, Administração, Informática e Comunicação, entre outras áreas, com bolsa-auxílio de até R$ 1.300, além de outros benefícios. Em 35 anos de programa, a empresa já contribuiu para a formação gradativa de aproximadamente 10 mil jovens profissionais

São Paulo, 31 de julho de 2008 – A Pirelli inicia na segunda-feira (4) as inscrições para a 35ª edição de seu Programa de Estágio. Para concorrer às 100 vagas dos cursos de Engenharia, Administração, Ciências Contábeis, Comércio Exterior, Direito, Economia, Psicologia, Secretariado, Informática e Comunicação, entre outros, os estudantes devem cursar em 2009 o penúltimo ou o último ano, no caso do ensino superior, ou a partir do 2º semestre, no técnico. Os interessados terão até o dia 19 de setembro para se inscrever no site da empresa (www.pirelli.com.br).

Do total de vagas, 30% são para os cursos de nível técnico e 70% para os cursos de nível superior. A carga horária varia entre 80 horas e 180 horas mensais. O valor médio da bolsa-auxílio oferecida pela Pirelli aos estudantes de nível técnico é de R$ 600 mensais e para os universitários, a bolsa é de R$ 1.300, de acordo com as horas trabalhadas.

Os selecionados têm direito também à assistência médica, seguro de vida, ônibus fretado ou auxílio-transporte (dependendo do local do estágio), restaurante no local ou auxílio-alimentação (dependendo do local do estágio), auxílio-farmácia, 10 dias de licença remunerada a partir da renovação do contrato de estágio e desconto na compra de produtos da companhia.

A formação oferecida é outro aspecto considerado no programa de estágio da Pirelli, devido ao conhecimento e à competência dos profissionais com os quais os jovens terão a oportunidade de trabalhar. A direção da organização destaca ainda a possibilidade de efetivação, pois aproximadamente 45% dos participantes são absorvidos pelo quadro de funcionários após a conclusão do estágio, o que colabora para que a diretoria da empresa seja composta por uma quantidade expressiva de profissionais que começaram a sua carreira no programa de estágio.

O processo de seleção possui quatro etapas. Concluídas as inscrições, os participantes farão testes online de conhecimentos gerais e técnicos pertinentes às áreas escolhidas, dinâmicas de grupo realizadas pela consultoria contratada para auxiliar no processo de seleção; dinâmicas de grupos na Pirelli com os gestores responsáveis e entrevistas individuais com RH e Gestores. "Na última etapa são apresentados, no mínimo, três candidatos potenciais para que o responsável pela vaga faça a sua escolha", explica a Gerente de RH. A direção da Pirelli estima que o processo, que começa em 4 de agosto, seja concluído até o final de novembro com a validação do exame médico e a assinatura de contrato. "O estágio na Pirelli começa na segunda semana de janeiro, após o recesso de final de ano", conclui Antonia.

Primeira fabricante de pneus a instalar uma fábrica no Brasil, há cerca de 80 anos, a Pirelli também é uma das pioneiras na implementação de programa de estágios. Em 35 anos a empresa já contribuiu para a formação gradativa de aproximadamente 10 mil jovens profissionais.

Programa de estágio da Pirelli

Inscrições: de 04 de agosto a 19 de setembro, no site da Pirelli – www.pirelli.com.br
Número de vagas: 100

Áreas de formação:
- Curso técnico: Administração, Edificações, Informática, Mecânica, Mecatrônica, Química, Secretariado e Segurança do Trabalho.
- Curso superior: Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Ciências da Computação, Comércio Exterior, Comunicação Mercadológica, Comunicação Social (Jornalismo, Publicidade e Propaganda e Relações Públicas), Direito, Economia, Psicologia, Secretariado, Engenharia, Sistema de Informação, Serviço Social e Turismo.

Remuneração média:
- Curso médio: R$ 600 mensais.
- Curso superior: R$ 1.300 mensais.